4.2
RIESGOS DE TRABAJO.
Según Davis,
es toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la
muerte producida repentinamente en el ejercicio, o con motivo del trabajo,
cualesquiera que sean el lugar y el tiempo en que se presente.
Interviene
varios factores, entre los cuales se cuentan las llamadas causas inmediatas,
que pueden clasificarse en dos grupos:
a)
Condiciones inseguras: Son las causas que se derivan del medio en que los
trabajadores realizan sus labores ( ambiente de trabajo), y se refieren al
grado de inseguridad que pueden tener los locales, maquinarias, los equipos y
los puntos de operación.
Las
condiciones inseguras más frecuentes son:
o
Estructuras
e instalaciones de los edificios o locales diseñados, construidos o instalados
en forma inadecuada, o bien deteriorados.
o Falta de medidas o
prevención y protección contra incendios.
o Instalaciones en la
maquinaria o equipo diseñados, construidos o armados en forma inadecuada o en mal estado de mantenimiento.
o Protección
inadecuada, deficiente o inexistente en la maquinaria, en el equipo o en las
instalaciones eléctricas.
o Herramientas
manuales, eléctricas, neumáticas y portátiles defectuosas o inadecuadas.
o Equipo de protección
personal defectuoso, inadecuado o faltante.
o Falta de orden y
limpieza.
o
Avisos
o señales de seguridad e higiene insuficientes o faltantes.
b) Actos
inseguros: Son las causas que dependen de las acciones del propio trabajador y
que puedan dar como resultado un accidente.
Los actos inseguros más frecuentes en que los trabajadores incurren el
desempeño de sus labores son:
§ Llevar a cabo
operaciones sin previo adiestramiento.
§ Operar equipos si
autorización.
§ Ejecutar el trabajo a velocidad no indicada.
§ Bloquear o quitar
dispositivos de seguridad.
§ Limpiar, engrasar o
reparar la maquinaria cuando se encuentra en movimiento.
§ La falta de
capacitación y adiestramiento para el puesto de trabajo
§ El desconocimiento de
las medidas preventivas de accidentes
laborales
§ La carencia de
hábitos de seguridad en el trabajo
§ Características
personales: confianza excesiva, la actitud de incumplimiento a normas y
procedimientos de trabajo establecidos como seguros, los atavismos y creencias
erróneas acerca de los accidentes, la irresponsabilidad, la fatiga y la
disminución, por cualquier motivo de la habilidad para el trabajo.
Las
formas según las cuales se realiza el contacto entre los trabajadores y el
elemento que provoca la lesión o muerte son, es decir, los tipos de accidente más frecuentes que
podemos encontrar son:
¨ Golpeados por o
contra algo
¨ Atrapado por o entre
algo
¨ Caída en el mismo
nivel
¨ Caída a diferente
nivel
¨ Resbalón o
sobreesfuerzo
¨ Exposición a
temperaturas extremas
¨ Contacto con
corrientes eléctricas
¨ Contacto con objetos
o superficies con temperaturas muy elevadas.
Otro concepto importante a
tener en cuenta es el de Riesgo de
trabajo. Se entiende por éste, a la probabilidad que existe al realizar
una tarea y que dicha tarea produzca incidentes y/o accidentes. Los riesgos de
trabajo son clasificados por la Ley según la magnitud de incapacidad que
producen:
-
temporal
-
permanente
parcial
-
permanente
total
-
muerte
